Trots att kollektivtrafiksektorn är en nyckel för hållbar utveckling och möjliggör resande för olika grupper finns stora utmaningar vad gäller arbetsvillkor och tillgång till arbetskraft. Facket varnar för sämre arbetsvillkor med ökad stress och tidsbrist medan arbetsgivarna vittnar om brist på arbetskraft. Detta påverkar möjligheten till god livskvalitet och välmående för bussförare men också för resenärer. Att förbättra arbetsvillkoren inom kollektivtrafiken kräver en bättre förståelse för bussförares upplevelser av arbetet och hur dessa knyter an till ojämlikhet, teknisk utveckling och möjligheter till god styrning. Inom ramen för den Forte-finansierade projektet BUSSA genomförde vi en enkätundersökning, vars resultat kommer att presenteras i detta bidrag.